ジョブズ後 企業は人なり。 例えば、今の多くの日本の家電メーカーのようにカリスマ経営者がいなくて、合議制でスピードが遅い日本的経営の会社はグローバル化のスピードに付いていけず、大赤字。 中で働いている人も、安定を求めて大企業にしがみつくだけな…
引用をストックしました
引用するにはまずログインしてください
引用をストックできませんでした。再度お試しください
限定公開記事のため引用できません。